Hoe Indeed werkt

Of je nu kandidaten zoekt voor één vacature of voor 100, met Indeed bereik je de mensen die je wilt aannemen.

Begin vandaag nog kandidaten te werven met Indeed

#

1. Plaats je vacature gratis in slechts 5 minuten*

Maak eenvoudig een account aan en voer je functieomschrijving in om gratis vacatures te plaatsen.

* Er zijn voorwaarden, kwaliteitsnormen en gebruikslimieten van toepassing
Plaats gratis in slechts 5 minuten je vacature*
#

2. Adverteer met je vacature om meer kandidaten aan te trekken

Gratis vacatures worden na verloop van tijd minder zichtbaar, omdat er dagelijks duizenden vacatures op Indeed worden geplaatst. Investeer om je vacatures te promoten als Gesponsorde Vacatures zodat je sneller mensen kunt aannemen.

#

3. Beheer je kandidaten

Hier kun je vanuit één plaats sollicitaties beoordelen, sollicitatiegesprekken plannen en aanbevolen kandidaten bekijken.

Beheer je kandidaten
#

4. Vind de juiste persoon

Trek het juiste talent aan met je gratis Bedrijfspagina, of vind geschikte kandidaten door te zoeken op Indeed CV.

Hoe onze tarieven werken

Hoe onze tarieven werken

Plaats gratis vacatures op Indeed zodat deze in onze algemene zoekresultaten verschijnen. Om meer talent te bereiken, stel je een dagelijks budget in waarmee je vacatures promoot als gesponsorde vermeldingen. Je betaalt alleen wanneer iemand op je Gesponsorde Vacature klikt, tot aan het maximumbedrag dat je als budget hebt ingesteld.

Trek meer sollicitanten naar je vacaturepagina

#

1. Maximaliseer je aanwezigheid op Indeed

Vacatures op je vacaturepagina of in je ATS zijn wellicht al gratis op Indeed geplaatst.

Zorg voor de beste sollicitatie-ervaring op Indeed door mobiele sollicitaties te accepteren of een gekoppeld ATS te gebruiken.

#
#

2. Start een wervingscampagne

We helpen je te bepalen welke vacatures je kunt sponsoren en bieden budgetsuggesties op basis van functietitel en locatie. Je Gesponsorde Vacatures zijn veel zichtbaarder in zoekresultaten en ontvangen tot vijf keer meer clicks dan gratis vermeldingen*

Gegevens van Indeed (wereldwijd)
#

3. Creëer een hype rondom je brand

Zorg voor de beste sollicitatie-ervaring op Indeed door een mobiele vacaturepagina te maken of een gekoppeld ATS te gebruiken.

#
#

4. Volg de prestaties van je campagne

Houd sollicitatiestatistieken bij met behulp van data van Indeed en uit je ATS. Indeed zal je vervolgens helpen deze informatie in te zetten om je online wervingsstrategie te verbeteren, zodat je beter nieuw talent kunt aantrekken.

Volg de prestaties van de campagne

Hoe onze tarieven werken

Er is geen vast tarief om vacatures op Indeed te sponsoren. Je betaalt alleen wanneer mensen op je Gesponsorde Vacatures klikken. Sommige bedrijven hebben een maandbudget van een paar honderd euro; anderen investeren duizenden euro’s. We helpen je om het juiste budget te kiezen voor de resultaten die je wilt bereiken.

Hier volgen drie voorbeelden van bedrijven die Indeed gebruiken als voornaamste bron voor sollicitanten, met de resultaten afgezet tegen hun respectievelijke budgetten.

Wervingsdoel
Aantal aangenomen medewerkers
Costs-per-hire
Werkgeverservaring
#
Wervingsdoel Het aantrekken van divers talent in de vakgebieden financiële dienstverlening en klantenservice.
Aantal aangenomen medewerkers Het aantal via Indeed aangenomen medewerkers is in drie jaar verdrievoudigd, van 5% tot 15%.
Costs-per-hire De kosten per hire zijn €175 ten opzichte van €1.750 via traditionele vacaturebanken.
Werkgeverservaring “Een wervingsmanager kunnen voorzien van een kandidatenpool met exact de kwaliteit waar zij naar zoeken, is voor ons één van de grootste voordelen van Indeed.”
#
Wervingsdoel Het vinden van uitstekend technisch talent.
Aantal aangenomen medewerkers Er zijn tweemaal zoveel medewerkers aangenomen via Indeed dan via een vooraanstaande vacaturebank.
Costs-per-hire De kosten per hire zijn 75% lager bij Indeed.
Werkgeverservaring “We kunnen de zichtbaarheid van onze vacatures vergroten onder het talent dat we willen aanspreken, omdat er zo veel soorten professionals gebruikmaken van Indeed.”
#
Wervingsdoel Het maximaliseren van de zichtbaarheid en het vinden van personeel voor lastig te vervullen gezondheidszorgvacatures.
Aantal aangenomen medewerkers Er zijn gemiddeld zes medewerkers per maand aangenomen.
Costs-per-hire De kosten per hire via Indeed zijn €150.
Werkgeverservaring “Indeed is het enige model dat zichtbaarheid voor al onze vacatures biedt, maar alleen kosten voor prestaties in rekening brengt.”

Gebruik Indeed om je wervingsdoelen te halen

Neem contact met ons op