Schneider Electric
Ontvang wekelijkse updates, nieuwe vacatures en reviews

Schneider Electric Reviews

Functie
Alle
Locatie
Nederland13 reviews
Waarderingen per categorie
13 reviews gevonden voor de zoekopdracht.
Bekijk alle 3.650 reviews
4,0
Werk-privébalans
Compensatie/Arbeidsvoorw.
Doorgroeimogelijkheden
Management
Bedrijfscultuur
I think that Schneider Electric is a good company.
Pluspunten
Possibility of development (learning at other workplaces)
Minpunten
Salary not suitable for the positions performed.
Was deze review waardevol?
2,0
Werk-privébalans
Compensatie/Arbeidsvoorw.
Doorgroeimogelijkheden
Management
Bedrijfscultuur
Politiek georiënteerd en daarom niet een familie bedrijf waar je thuis voelt
Was deze review waardevol?
1,0
Werk-privébalans
Compensatie/Arbeidsvoorw.
Doorgroeimogelijkheden
Management
Bedrijfscultuur
Ik heb me nooit welkom gevoeld bij Schneider Electric, wie langer daar werk bepaalt de werk sfeer, amber ingewerkt, maar wel gelijk op de mat komen als iets niet klopt.
Was deze review waardevol?
5,0
Werk-privébalans
Compensatie/Arbeidsvoorw.
Doorgroeimogelijkheden
Management
Bedrijfscultuur
Goede werksfeer, leuke collega's, leermogelijkheden, verdere ontwikkeling van afdelingen.
Pluspunten
Goede kantine
Minpunten
Geen
Was deze review waardevol?
Beoordeel een bedrijf waarvoor je recent hebt gewerkt
Deel je ervaring om anderen te helpen
3,0
Werk-privébalans
Compensatie/Arbeidsvoorw.
Doorgroeimogelijkheden
Management
Bedrijfscultuur
Veilige werkomgeving, Maar weinig uren ( vanuit uitzendbureau)
Was deze review waardevol?
4,0
Werk-privébalans
Compensatie/Arbeidsvoorw.
Doorgroeimogelijkheden
Management
Bedrijfscultuur
Ik loop hier in totaal 5 maanden stage en je merkt echt dat het een dynamisch bedrijf is. Dit zorgt ervoor dat de stage erg uitdagend en afwisselend is. Je wordt goed begeleid en betrokken in het proces. Uiteraard kan je als je zelf proactief bent, meer dingen oppakken.

Als je op zoek bent naar een internationale stage, dan ben je bij Schneider aan het juiste adres.
Was deze review waardevol?
5,0
Werk-privébalans
Compensatie/Arbeidsvoorw.
Doorgroeimogelijkheden
Management
Bedrijfscultuur
opportunity to develop
diversity work

leaders communicative
Pluspunten
good job people also
Minpunten
but the hours of work not full
Was deze review waardevol?
4,0
Werk-privébalans
Compensatie/Arbeidsvoorw.
Doorgroeimogelijkheden
Management
Bedrijfscultuur
fijne werksfeer, je leert er veel en je word goed geholpen als je dat nodig hebt. de directie is erg vriendelijk
Was deze review waardevol?
4,0
Werk-privébalans
Compensatie/Arbeidsvoorw.
Doorgroeimogelijkheden
Management
Bedrijfscultuur
Ik heb bij Schneider een leuke tijd gehad.
Het team waarin in werkte was heel gezellig en er hing een fijne werksfeer.


Van deze mensen heb ik een hoop geleerd.
Was deze review waardevol?
4,0
Werk-privébalans
Compensatie/Arbeidsvoorw.
Doorgroeimogelijkheden
Management
Bedrijfscultuur
boa empresa, com bons colegas, num ambiente exigente que e' automacao industrial e que nos permite todos os dias a aprender novas coisas, se nos continuarmos a sentir motivados para aprender e trabalhar.
Was deze review waardevol?
3,0
Werk-privébalans
Compensatie/Arbeidsvoorw.
Doorgroeimogelijkheden
Management
Bedrijfscultuur
Niet veel te melden over dit bedrijf.

Ik heb erg leuke collega`s binnen mijn afdeling en ik heb hier het een en ander geleerd over bedrijfspolitiek.
Pluspunten
leuke collega`s
Minpunten
geen catering
Was deze review waardevol?
4,0
Werk-privébalans
Compensatie/Arbeidsvoorw.
Doorgroeimogelijkheden
Management
Bedrijfscultuur
Vele klanten mogen bezoeken eerst gespecialiseerd alleen Automatisering in gebied Noord Nederland.
Daarna door reorganisatie Midden Nederland eindklanten en

daarbij horende systeem integratoren en partners in de markt bezocht.
Pluspunten
Naamsbekendheid voorheen Telemecaniqeu
Minpunten
Meerdere reorganisaties
Was deze review waardevol?
4,0
Werk-privébalans
Compensatie/Arbeidsvoorw.
Doorgroeimogelijkheden
Management
Bedrijfscultuur
Jobs are supposed to be programmed 48 Hrs in advance but in too many cases a job that has been booked for a fortnight is not confirmed and then the funs starts. Trying to schedule an engineer for a job in 24 Hours without getting all the paperwork, Method Statement, Risk assessment lined up. All too often that important snippet of information that the customer wants you to know, doesn't get passed on to the engineer attending site. Onsite conditions can be anything from a carpeted office to a Datacentre Plant Room with a hurricane cooling the UPS's down. Management insist on everyone following Health and Safety rules but put the Budget for Health and Safety equipment with the Bosses' PA who hasn't got the first idea what site conditions are like. You must wear the Safety equipment you are given even if it does not fit or is not fit for purpose. It took 20 years with the company to get a 'Dead Tester' and some safety padlocks.
As FSE's we deal with this because the kit is cutting edge and we don't (as a rule) let the customer down.

The hardest part of the job is knowing you have a 2 hour drive down the Motorway to get home where you could do the paperwork in comfort when you are supposed to stay on site so that you can book the correct time to the job(s). Very little allowance is made for the number of UPS on site and the company is only really interested in Datacentres with lots of parallel machines these days. The rise of the Facilities Manager who is determined to cut costs so that he has a bigger share of the pie has made this seriously bad for UPS Co's and is ruining
 - meer...
Pluspunten
Company car on an ECOS scheme. Overtime almost doubles annual basic.
Minpunten
Callout every 3rd or 4th week, Long drives at all hours of day and night.
Was deze review waardevol?
Bekijk meer reviews over Schneider Electric
Je kan het volgende proberen: